[cool] [미시경영]리더십과 조직성과의 상관관계 analysis(분석)
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작성일 24-03-25 17:41
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==>■ 리더십 : 定義(정이) 및 理論 (Leadership : Concept and Theory)
定義(정이): 목표(goal) 달성을 위해 집단에 influence(영향)을 줄 수 있는 능력
순서
설명
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[미시경영]리더십과 조직성과의 상관관계 analysis(분석)
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리더십과 조직성과의 상관관계를 분석한 보고서입니다.레포트/경영경제
[미시경영]리더십과조직성과의상관관계analysis(분석)
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1. 리더십의 定義(정이)
`목표(goal)`(goal)를 향해 조직을 이끌어 갈 수 있는 사람, 조직의 목표(goal)를 명확히 해주며 구체적 동기유발을 이끌어낼 수 있는 사람, 未來의 비전을 향해 방향을 잡아줄 수 있는 사람을 리더라고 한다.
