[경영] 기업文化(culture) 조직행위론....
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작성일 23-09-19 11:36
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[경영]기업文化(culture) 조직행
레포트/경영경제
설명
열심히 공부해서 만든 자료예요^^ 많은 도움이 되었으면 좋겠네요...
1. 기업culture의 definition
기업culture란 업무를 처리하는 방식, 문제를 푸는 방식을 말한다. 이런 가치관이 위기상황이라고 결코 경시될 수 없다. 기업의 culture는 오히려 위기상황을 거치면서 더욱 공고해질 수 있고 평소에 드러나지 않던 culture가 나타나서 회사를 살릴 수 있따 반대로 가식적으로 만들어진 culture의 거품이 위기상…(To be continued )
모두들 좋은 결과 있길 빌께요... 화이팅!!!
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열심히 공부해서 만든 자료예요^^ 많은 도움이 되었으면 좋겠네요... 모두들 좋은 결과 있길 빌께요... 화이팅!!![경영]기업문화조직행 , [경영] 기업문화 조직행위론....경영경제레포트 ,
다. 그러나 기업culture의 본질은 결코 그런 가시적인 활동이 아니라 기업이 진정으로 추구하려는 목표(goal)요, 정말로 옳다고 생각하는 가치관이다. 홍보책자도 만들고 포스터도 그려 붙이고, 경우에 따라서는 심벌마크도 변경하며, 비디오테이프도 제작하는 등 돈이 꽤 들어간다. 의사를 결정하고 업무를 추진하면서 잊지 말아야 할 원칙이요, 행동규범인 것이다. 그리고 부서별 워크샵, 한마음 축제등을 하면서 많은 비용을 쓰기도 하였다. 각 기업마다 foundation자의 경영철학이 있고, 歷史가 있으며, 경험이 다르고, 기업마다 그 기업을 일구어 낸 영웅이 있으며 타기 업과 싸워이긴 전쟁기록이 있따 이러한 것들이 업무를 추진해 나가는 방식과 방향을 만들어주는 것이다.
2. 기업culture의 근본적 의미
사실 기업culture를 가꾸는 일이 다소 사치스러운 일이기도 하다.
